• 事業内容

• 1969年にトラクターの部品の販売からスタートしましたが、現在は主に産業機械の部品、工場の設備機器、建機やトラックの部品の輸出をおこなっています。
  輸出が90％以上のため、顧客のほとんどが海外です。
  10以上の国・地域と取引、現在は直近では特に、タイ、インドやバングラデシュに注力して取り組んでいます。

• 社風

• 主体的に行動ができるメンバーが集まっており、社員一人ひとりが自走しながらも自由と責任をもって働いているのが特徴です。
  週1回の全体ミーティングを行い、ボトムアップで意思決定できる場を持つことで、新しいことに柔軟に挑戦できる組織を目指しています。

• オフィス環境

• 2023年8月にサテライトオフィスを開設。
  よりフレキシブルに仕事が出来る環境になりました。
  通常デスクのほかに、ラウンジフロアを利用しての仕事も可能なので、集中したいとき、コミュニケーションを取りたいときなど、状況に合わせて選択することができます。
  今後も社員の声を反映しながら、社内システムや働き方のアップデートを続けていきます。

• 主な取扱い商品

• ※生産ライン用の産業機械とそれらに付随する装置・部品を、火力水力発電プラント、肥料プラント、製鉄工場、自動車部品製造工場、テキスタイル工場、港湾局、食品工場などに納めています。
  （例: 油圧装置、制御装置、検査機器、工作機械、CNC機械、穴明け機械、溶接機械、バルブ、ポンプ、モーター、減速機、計器、計測器、化学薬品など）
  ※車、トラック、建設機械の部品で（エンジン部分の部品がメインです）あまり目にすることない商品ばかりですが、仕事を通して、段々と知識はついていきます。
  トラクターという社名ではありますが、建機本体は扱っていません。

• 主な取引国

• インド、シンガポール、スリランカ、タイ、バングラデシュ、パキスタン、ベトナム、マレーシア、インドネシア、中南米全般、サウジアラビア、トルコ　など。
  ※長年お付き合いのある既存のお客様が多いです。
  ※ご自身のネットワークを駆使しての新規開拓も歓迎です。

募集要項

職種

産業機械の海外営業

求める人物像

ポジティブな人、タフな人、発想力が豊かな人。
自分自身や会社を成長させるために、一緒に新しいチャレンジをして下さる方を大歓迎します。
海外の顧客はタフネゴシエーターも多く、難しい状況になることも少なくありません。
その中で、解決策を見出すためのひらめきと行動力がある方を求めています。

• 変化を楽しみながら、前向きに仕事に取り組める方
• 失敗を恐れずにチャレンジし、多くの経験から学び次の機会に活かせる方
• 建設的に問題を捉え、相手に配慮してオープンなコミュニケーションができる方
• 新しい情報・事柄を自発的にキャッチアップできる方
• インド、バングラデシュ、アフリカなどの地方都市への長期出張もこなせるバイタリティのある方
• 困難な状況でも粘り強く交渉に当たれる方
• 裁量ある仕事をしたい方
• 自走して結果を残していきたい方
• 当事者意識を持って業務遂行できる方

必須スキル・経験

• 海外取引先との英語での商談（電話・メール・WEB会議）に対応できる語学力は必須となります。

• ネイティブスピーカーのような英語力があると業務がスムーズに進みますが、相手国も英語圏では無いため、営業としてのスキルの方を重視しています。

歓迎スキル・経験

• 貿易商社、メーカーでの営業経験がある方
• 産業プラント、生産ライン、設備、装置や車両に関しての商品知識がある方
• 当社取扱いの商品の知識が無くても、興味がある方でしたら歓迎です
• 長期勤続によりキャリア形成を図るため20・30代の方も歓迎です

• 必要な商品知識を教えますので、専門用語なども仕事をしている間に自然に身に付きます

勤務地

大阪市内　※転勤はありません。
※最寄り駅：
　本社：大阪メトロ「南森町駅」から徒歩4分
　サテライトオフィス：大阪メトロ「堺筋本町駅」から徒歩2分、「本町駅」から徒歩5分

勤務時間

9:00 ～ 17:00（休憩1時間）

休日・休暇

年間休日125日
完全週休2日制、夏期休暇、年末年始、ＧＷ、有給休暇、産休・育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
※年次有給休暇は入社6か月後より付与

給与

月給30万円～40万円
年収400万円～700万円
年収500万円の場合：月給34万円+賞与年2回

• 直近の処遇を踏まえて、経験、即戦力として稼働の可否等を加味し、相互に確認して確定します。
• 在籍している社員は中途採用が大半を占めています。中途入社の方の昇給実績も豊富です。

諸手当

通勤手当（上限月3万円）
退職金制度（勤続２年以上）

昇給・賞与

昇給年1回（4月）　賞与年2回（本人の成果、会社の業績による）

福利厚生

社会保険完備（労災・雇用・年金・健康）

試用期間

3ヶ月 試用期間中の労働条件: 同条件

雇用形態

正社員

在籍している社員は中途採用が大半を占めています。中途入社の方の昇給実績も豊富です。